中国张掖网民乐讯 2023年以来，民乐县总工会牢固树立以“职工为中心”的工作导向，立足于全县职工子女托管服务现状和需求，将开办职工子女托管班列入重点工作，扎实推进，各具特色的托管班不仅回应了职工家庭的迫切需求与期待，解决了“上班忙”和“带娃难”的矛盾，也使职工群众的获得感、幸福感、安全感更加充实、更有保障、更可持续。
以调研为依据，突出“办班”的针对性。县总工会在多个机关、企事业单位开展职工子女托管服务工作调研。调研采取问卷调查、召开座谈会、实地察看相结合的方式进行，参与职工300多人，收集不同岗位职工调查问卷200余份，并实地察看5个社区、社会机构。职工们纷纷反映开办职工子女爱心托管班办得非常实用，为他们解决了实实在在的困难，并对下步如何高质量地办好职工子女爱心托管班积极建言献策。
以社区为阵地，强化“办班”的实效性。县总工会依托张小燕未来星儿童关爱中心建立职工子女托管中心1个，按照一中心多站点的模式，联动建成文昌、东街、北街、西街4个社区职工子女托管班，依托社区党群服务中心、新时代文明实践站、职工书屋、职工之家等活动阵地“建班”，并积极开设“第二课堂”，带领孩子们到民乐古城、劳动主题公园、民俗文化展览馆、雪域花谷生态旅游度假区等开展拓展活动，有效丰富了孩子们的假期生活，提升了托管质量。
以问题为导向，提升“办班”的精准性。针对没有专业人员“带班”“领娃”的问题，县总工会积极与张小燕未来星职工子女托管中心对接，以中心为依托，对链接来的大学生志愿者团队分期分批进行专业培训后，分派到各职工子女托管班，提升“带班”老师的专业化水平；同时，由中心精心研究，统一设置托管班课程，采取文化素质和生活教育两手抓，针对职工需求和孩子成长规律，提供托管照看、美术、亲子阅读、课业辅导、兴趣拓展、阅读指导、品德教育、心理健康等暖心服务，并定期开展普法宣讲、安全教育、防火防溺水等丰富多彩的安全培训课，充分满足不同年龄段、不同兴趣爱好的职工子女的托管要求，激发职工子女的想象力和创造力，通过既“托”又“管”且“教”，让他们度过一个快乐且充实的假期。
今后，县总工会还将扩大托管班的服务范围，发动有条件的单位、企业办班，并加强为新业态劳动者、困难职工等特殊群体提供爱心托管服务，真正当好职工信赖的娘家人。(周雪)
