中国张掖网山丹讯 乡村要振兴，人才是关键。近年来，山丹县紧紧围绕人才助力实施乡村振兴战略，围绕“五大富民产业”发展人才需求，打造乡村振兴人才工作站，推动人才工作向基层一线渗透，人才资源向乡村一线集聚，为创建全省乡村振兴示范区、加快产业迭代升级提供了有力人才科技支撑。
双轮驱动，打造乡村人才培养“主阵地”。一方面，充分发挥组织引擎这个前置轮，健全完善乡土人才培养体系，构建县委组织部牵头抓总，人社、农业、科技、教育等部门协调配合，乡村振兴人才工作站具体实施的三级联动实用人才培养工作运行机制。另一方面，突出实践历练这个后驱轮，举办“焉支乡村工匠”培育暨农村实用人才乡土培养系列活动，通过导师帮带、岗位练兵、技能竞赛等方式培养乡村振兴青年骨干人才58名、各类“土专家”“田秀才”1200多人，建立了覆盖全面、资源共享、梯次推进的人才培养体系，确保发展“后继有人”。
引智借力，建设高端人才赋能“加油站”。组织实施“十百千万人才工程”，依托“百万人才专项引导资金”、产业项目和专家科研工作站，实施“校企、校地、校站”结对共建，通过聘请“产业顾问”“周末工程师”等短平快引才措施，柔性引进中国农业大学、四川大学、西北农林科技大学等42名高等院校和科研院所专家教授为乡村振兴提供技术智力支撑，以项目合作方式解决氨基酸水溶肥生产、尾菜资源化利用等技术难题15个。着力形成“培育一批人、带动一个产业、辐射农村一大片”的集群发展效应。
下沉一线，树立人才服务发展“新标杆”。坚持“聚焦乡土人才、突出实用技能、服务农牧户”的工作思路，精准对接乡村产业发展需求，以落实“十业百社万才”行动为抓手，结合党建共同体建设，打造4个乡村人才工作示范点，培育各类示范典型34个、科技型企业26家。选派27名优秀人才、聘请65名专家人才和118名科技特派员深入乡村一线、试验示范基地开展技术指导、培训帮带等各类服务活动48场次，为乡村全面振兴注入人才力量。使人才工作更加贴近基层、贴近企业、贴近服务对象，逐步实现“哪里有人才，哪里就有服务”。
效能为王，培育科学技术成果“孵化器”。精心设计人才工作站的发展路径，致力让人才站C位、担主角、挑大梁，把人才工作站打造成人才培育、服务、交流的综合平台、人才聚集的富基地、科研成果的产生地。至目前，7个工作站专家团队指导建成试验示范基地45个，培育提升新型经营主体36个，打造专业合作社和创新创业平台200多个，培育西北地区适生“陇燕系列”优质牧草品种6个，马铃薯脱毒苗无土栽培技术取得新突破，有效将人才智力资源转化为产业发展优势。(朱韬)
